Job Description

Estamos em busca de uma pessoa para se juntar à nossa equipe e impulsionar nossos esforços de Cultura e Inclusão. Paixão e conhecimento no tema, experiência anterior em diversidade e inclusão, proatividade, criatividade e flexibilidade são fundamentais. Se você tem isso tudo, vem conversar com a gente. A missão do nosso time é a de desbloquear possibilidade infinitas, acelerando uma cultura de aceitação, pertenciamento e oportunidades para todas as pessoas.

Sobre a Oracle

Nossa missão é ajudar as pessoas a ver dados de novas maneiras, descobrir ideias e desbloquear possibilidades infinitas. Somos uma empresa multinacional de tecnologia e informática norte-americana, especializada no desenvolvimento e comercialização de hardware e softwares e de banco de dados.

Career Level - IC3

Responsibilities

Responsabilidades:

• Desenvolver, implementar e comunicar programas de Cultura, Diversidade e Inclusão (D&I).

• Criar e conduzir treinamentos sobre cultira inclusiva, diversidade e equidade para colaboradores (as) e líderes.

• Orientar e apoiar a equipe de recrutamento a atrair candidatos (as) e mitigar vieses no processo seletivo.

• Contribuir para o desenvolvimento de estratégias personalizadas de diversidade e inclusão para cada setor da empresa, em conjunto com a liderança.

• Fazer a gestão e colaborar com ERGs (Grupos de diversidade) e outras iniciativas internas para promover a diversidade e inclusão no local de trabalho.

• Fornecer orientação, treinamento e apoio às equipes de RH e liderança para garantir a integração de práticas inclusivas em todas as áreas da empresa.

• Atuar na elaboração de Planos de Ação de Diversidade e Inclusão e na entrega de resultados específicos para cada cliente.

• Gerenciar a criação de entregas de projetos, incluindo coleta e análise de dados, e comunicar recomendações aos clientes em colaboração com a equipe.

• Desenvolver e implementar critérios de sucesso para avaliar o impacto das iniciativas de D&I em áreas como aquisição de talentos, desenvolvimento, engajamento e retenção.

• Utilizar dados para embasar recomendações para programas, processos e procedimentos de D&I, e remover barreiras conforme necessário.

• Manter relacionamentos estratégicos com parceiros relacionados à diversidade para fortalecer a marca da empresa e promover iniciativas colaborativas.

• Apoiar o time de comunicações a identificar e mitigar riscos, focado em comunicação inclusiva

• Representar a empresa em eventos e iniciativas relacionadas à diversidade e inclusão na comunidade

• Realizar outras atividades conforme atribuídas.

Qualificações:

• Experiência comprovada na concepção e implementação de programas de Diversidade e Inclusão em um ambiente corporativo.

• Espanhol fluente (escrita e fala) é essencial, bem como habilidades avançadas em comunicação escrita e verbal em português.

• Habilidades analíticas sólidas, com capacidade para coletar, interpretar e apresentar dados de forma clara e concisa. Familiaridade com ferramentas de visualização de dados e relatórios.

• Excelentes habilidades interpessoais, com capacidade para colaborar com equipes diversas e interagir com stakeholders em diferentes níveis.

• Experiência em gestão de projetos, incluindo capacidade para gerenciar múltiplas prioridades e cumprir prazos.

• Conhecimento das melhores práticas de diversidade, leis trabalhistas e regulamentações brasileiras.

• Certificação em Diversidade e Inclusão ou área relacionada é um plus.

Faça parte de um time comprometido em promover uma cultura inclusiva em todos os aspectos do trabalho!

Candidate-se agora e contribua para um ambiente de trabalho mais inclusivo e equitativo.

About Us

As a world leader in cloud solutions, Oracle uses tomorrow’s technology to tackle today’s problems. True innovation starts with diverse perspectives and various abilities and backgrounds.

When everyone’s voice is heard, we’re inspired to go beyond what’s been done before. It’s why we’re committed to expanding our inclusive workforce that promotes diverse insights and perspectives.

We’ve partnered with industry-leaders in almost every sector—and continue to thrive after 40+ years of change by operating with integrity.

Oracle careers open the door to global opportunities where work-life balance flourishes. We offer a highly competitive suite of employee benefits designed on the principles of parity and consistency. We put our people first with flexible medical, life insurance and retirement options. We also encourage employees to give back to their communities through our volunteer programs.

We’re committed to including people with disabilities at all stages of the employment process. If you require accessibility assistance or accommodation for a disability at any point, let us know by calling +1 888 404 2494, option one.

Disclaimer:

Oracle is an Equal Employment Opportunity Employer*. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, gender identity, disability and protected veterans’ status, or any other characteristic protected by law. Oracle will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records pursuant to applicable law.

* Which includes being a United States Affirmative Action Employer